В текущем учебном году педагогам Зонального района на 50 % сократили стимулирующие выплаты. В результате большинство из них ощутило приличную брешь в бюджете, что может стать поводом для скорого увольнения, сообщает «Бийское телевидение».
Одним из таких учебных заведений стала школа в поселке Октябрьский Зонального района. Ранее это было самостоятельное учреждение образования, однако около года назад его преобразовали в филиал школы райцентра. Именно тогда начались финансовые проблемы учителей. Как рассказали журналистам сотрудники школы, полгода зарплата приходила им в полном объеме, однако в октябре 2018 года расчетные листы показали другую сумму. Как выяснилось, педагогам на 50 % урезали стимулирующие выплаты, а также вычли надбавку, которую выдали в сентябре текущего года. В итоге за октябрь учителя получили только базовую часть — деньги за часы, отведенные на занятия, проверку домашних заданий учеников и т. д. Что же касается премиальной части за стаж, открытые уроки, участие в различных семинарах и конкурсах, а также успехи учеников, — ее обнулили.
Светлана Гаврилова, учитель математики в поселке Октябрьский Зонального района:
Я год работала на эту зарплату. Мне полагается надбавка в 5200 рублей. Получается так, что больше всех работала, и теперь у меня больше всех сняли. У нас никогда такого не было, чтобы забирали зарплату. Но это было пока мы были отдельной школой, а не объединенной.
Как оказалось, стимулирующие надбавки в некоторых случаях могут составлять до 10 тысяч рублей, поэтому для многих педагогов это весьма ощутимая сумма. Так, молодые супруги Сычановы вместе преподают в указанной школе, и в октябре их семья лишилась трети своего дохода. По словам главы семейства, им нужно воспитывать маленького сына, поэтому встал вопрос о переходе одного из супругов на другое место работы. Как выяснилось, подобная ситуация складывается сразу в нескольких местных школах.
Между тем в районном комитете образования считают, что никаких нарушений прав педагогов в данном случае не было. «Никаких нарушений законодательства в этом нет. Заработная плата сотрудникам выплачена, а стимулирующая часть – это премиальная часть. Она выплачивается только в том случае, если есть экономия фонда. А в данной ситуации экономии фонда не было», — заключили чиновники.
Отметим, что в январе текущего года преподаватели нескольких школ Солтонского района также пытались добиться повышения зарплаты. Однако тогда речь шла об окладах за полную ставку сельского учителя. По словам педагогов, у них она составляла всего 3 тысячи рублей. Несмотря на стимулирующие выплаты и надбавки, денег учителям катастрофически не хватало, сообщала пресс-служба регионального отделения партии «Справедливая Россия». Между тем в Минобрнауки Алтайского края ИА «Банкфакс» тогда пояснили, что руководству малокомплектных школ указанного района просто необходимо снизить количество прочего персонала, чтобы зарплаты учителей выросли.
